KT4: Leren, groeien en verbinden in het trainersvak
De vernieuwde KT4-opleiding van het KNKV biedt ambitieuze korfbaltrainers een stevige verdieping op hun vak. Met meer ruimte voor eigen regie, persoonlijke leerdoelen en praktijkgerichte opdrachten sluit de opleiding naadloos aan bij de behoefte van ervaren coaches. Stagedocent Erwin van Zoeren, leercoach Kees Vlietstra en cursist Edwin Griesheimer delen hun ervaringen met deze nieuwe opzet.
Foto: Winanda van Zwamen
Eigen regie en verdieping
De KT4-opleiding is bedoeld voor trainers die al de nodige ervaringen hebben, maar zichzelf verder willen ontwikkelen als coach én als persoon. "Je leert niet alleen over korfbal, maar vooral over hoe je een team begeleidt, hoe je met tegenslagen omgaat, en hoe je als coach kunt groeien", vertelt Edwin. "Het heeft me echt geholpen om mijn aanpak te vereenvoudigen. Je wilt als coach soms alles laten zien wat je weet en kan, maar niet alles hoeft ingewikkeld te zijn: hou het af en toe gewoon simpel."
De opleiding is opgebouwd rond een combinatie van theoriebijeenkomsten, praktijkopdrachten en intensieve begeleiding. Cursisten stellen bij de start persoonlijke leerdoelen op en werken via het platform TeamTV aan hun portfolio. Zo ontstaat een traject dat écht aansluit bij de individuele ambities van de deelnemers. De combinatie van theorie, praktijk, zelfreflectie en begeleiding maakt het traject intensief, maar ook erg nuttig. "Het is echt een investering in jezelf als trainer." aldus Edwin.
Begeleiding op maat
Een belangrijk onderdeel van KT4 is de persoonlijke begeleiding. Cursisten worden gekoppeld aan stagedocent, zoals Erwin van Zoeren. Hij volgt de ontwikkeling van de trainer van dichtbij. "Ik schaduw een cursist een middag of avond bij een training of wedstrijd. We bespreken vooraf wat het doel is, ik observeer en daarna evalueren we samen. Zo'n moment geeft veel inzicht: waar sta je nu, en hoe kun je verder groeien?"
Volgens Erwin draait het om maatwerk. "Elke cursist komt binnen met andere kwaliteiten en uitdagingen. Maar er zijn ook overeenkomsten: het vertalen van een korfbalprobleem naar oefenstof, communicatie met spelers, en het aanvoelen van een wedstrijdsituatie zijn bijna altijd onderwerpen die terugkomen." Hij ziet zijn rol als iemand die helpt reflecteren. "Wat mij energie geeft, is wanneer iemand echt gaat nadenken over waarom hij doet wat hij doet. En als je dan merkt dat het werkt in de praktijk, is dat voor mij het mooiste dat er is."
Leercoach als verbinder
Naast de stagedocenten spelen ook de leercoaches een centrale rol. Kees Vlietstra is een van hen. "Als leercoach help ik deelnemers om hun leerdoelen te koppelen aan de praktijk en de visie van het KNKV. We praten veel, vaak gewoon informeel. Juist dan ontstaan de mooiste inzichten."
'Het is niet erg als iets niet lukt - het gaat erom dat je begrijpt waarom het niet lukt, en wat je kunt doen om het de volgende keer anders aan te pakken.'
- Kees Vlietstra, leerdocent
Kees benadrukt het belang van een veilige leeromgeving. "Er moet ruimte zijn om fouten te maken en daarvan te leren. Veiligheid, plezier en openheid zijn cruciaal. Het is niet erg als iets niet lukt - het gaat erom dat je begrijpt waarom het niet lukt, en wat je kunt doen om het de volgende keer anders aan te pakken."
Foto: KNKV
Van gastdocent tot barpraat
Wat KT4 bijzonder maakt, is de combinatie van inhoud en sfeer. Regelmatig zijn er bijeenkomsten met gastdocenten, zoals Ben Crum, Wim Scholtmeijer en Jennifer Tromp - namen die klinken als een klok in de korfbalwereld. "Dat is zo leerzaam", vertelt Edwin. "Je leert van mensen die het hoogste niveau hebben gehaald en die hun ervaringen met passie delen. Ze zijn eerlijk, kritisch en inspirerend."
De bijeenkomsten vinden meestal plaats op vrijdagavond en zaterdagochtend. Die opzet draagt bij aan een hechte groepsdynamiek. "Na afloop praten we vaak nog even door aan de bar", lacht Edwin. "Je leert elkaar kennen, bouwt een band op. Je bent met mensen die net zo gepassioneerd zijn over korfbal als jij. Dat verbindt."
Werken vanuit vertrouwen
De praktijkopdrachten in de opleiding sluiten aan bij de vijf kerncompetenties van een korfbaltrainer-coach: training geven, wedstrijdcoaching, korfbalkennis, sportklimaat en persoonlijke groei. Trainers kiezen opdrachten die passen bij hun leerdoelen en gaan daarmee in de eigen vereniging aan de slag. Dit gebeurt onder begeleiding, maar met veel ruimte voor eigen invulling.
Dat vertrouwen in de trainer is volgens Erwin essentieel: "Je laat iemand bewust keuzes maken. Soms pakt dat goed uit, soms moet je bijsturen. Maar door zelf te ervaren leer je het meest." Edwin beaamt dat: "Je krijgt goede feedback en je wordt ook echt serieus genomen als trainer. Dat motiveert enorm. Je voelt je gesteund, maar ook uitgedaagd."
Leren van én met elkaar
Een belangrijk onderdeel van de opleiding is het leren van elkaar. Er is veel ruimte voor onderlinge uitwisseling van ervaringen, tijdens de lessen maar ook daarbuiten. "We zijn allemaal bezig met dezelfde passie: korfbal en het beter maken van onze teams", zegt Edwin. "Dat schept een band. Ik heb echt het idee dat ik onderdeel ben van een netwerk van trainers waar ik later nog iets aan heb." Kees benadrukt dat ook. "KT4 is niet alleen kennisoverdracht, het is een leercommunity. Mensen komen binnen met verschillende achtergronden en ambities, en groeien samen. Dat is ontzettend waardevol."
Investering in de toekomst
De vernieuwde KT4 is niet alleen een opleiding, maar een leertraject dat impact maakt - op de trainer én op de vereniging. "Je krijgt tools, maar ook de ruimte om te ontdekken wie jij bent als coach", zegt Kees. "We willen trainers opleiden die zelfstandig kunnen denken, keuzes durven maken en zich verantwoordelijk voelen voor het sportklimaat binnen hun club."
Dat de opleiding tijd en energie kost, zal elke cursist toegeven. "Het is veel", erkent Edwin. "Maar alles is bruikbaar. Je leert jezelf kennen, als trainer en als mens." Erwin vat het krachtig samen: "Het mooiste aan mijn rol is zien hoe iemand stappen maakt. Als je als cursist groeit en je team reageert daar positief op, dan weet je dat het werkt."
De KT4-opleiding is de hoogste trainersopleiding van het KNKV en is een vervolg op KT2 en KT3. Zie jij jezelf al met KT4 aan de slag gaan? Meld je dan nu aan voor het komende seizoen. Stuur een mail met je motivatie naar opleidingen@knkv.nl.